一、博士后招收学科简介

瑞金医院胰腺中心包括胰腺外科和胰腺疾病研究所。胰腺外科每年胰腺肿瘤的手术量达1000例以上，具有丰富的胰腺肿瘤临床标本；同时还具备患者完整的临床信息。胰腺疾病研究所于2012年12月由上海交通大学医学院批准建设，专有科研面积约500平米。研究所下设胰腺病理室、细胞生物室、分子生物室、组织标本库等，拥有定量PCR仪、流式细胞仪、荧光显微镜、激光共聚焦显微镜等设备，是胰腺中心的研究基地。

胰腺中心拥有一支以学科带头人领衔、中青年为骨干、高水平、具有创新性的医工结合研究团队，包括博士生导师3名、硕士生导师4名、专职研究员2名、博士后5名，另有专职技术员5名，研究生20余名。胰腺中心长期致力于胰腺癌精准治疗和胰腺癌代谢与免疫微环境方面的研究，近年来“提高胰腺癌长期生存率的关键技术的建立和临床应用研究”荣获上海市科学进步奖一等奖；“胰腺癌综合诊治关键技术的基础与临床应用”荣获华夏医学科技奖一等奖；并获得国家自然基金委等国家和地方项目20余项。课题经费充裕，科研条件完善。

二、合作导师介绍

1、沈柏用课题组

沈柏用，主任医师，教授，博士生导师，学科带头人。现任上海交通大学医学院附属瑞金医院副院长、上海交通大学医学院胰腺疾病研究所所长、中国医师协会胰腺病专业委员会常委、中国医师协会外科医师分会机器人外科医师委员会常委、中国研究型学会普外科专业委员会副主委等，主持国家自然基金、申康临床关键支撑项目、上海市科委等多个研究项目，以通讯作者在JAMA Surgery，Annals of Surgery, Cancer research, PNAS等杂志发表论文100余篇。先后荣获“上海市新长征突击手”“上海市优秀学术带头人”“上海领军人才”“上海市科技进步一等奖”等多项奖项。

研究方向：

·胰腺癌多组学分子分型及其临床治疗意义；

·胰腺癌肿瘤微环境与转移；

·糖尿病与胰腺癌发病的机制研究；

·胰腺癌药物靶点和免疫治疗新策略的开发。

 2、邓侠兴课题组

邓侠兴，主任医师，博士生导师。现任上海交通大学医学院附属瑞金医院普外科行政科副主任、瑞金医院胰腺中心执行主任。兼任中华医学会外科分会胆道外科学组委员，上海医学会普外科专委会副主委，上海医学会普外科专委会胰腺外科学组组长，上海市抗癌协会胆道肿瘤专委会副主委，上海外科医师协会胆道外科分会副主委，中国医师协会外科分会机器人外科医师专委会常委兼秘书长、青年医师专委会主任委员，中国医师协会外科分会胆道外科医师专委会委员等。先后荣获国家科技进步二等奖、教育部科技进步二等奖和上海市科技进步一等奖等多项奖项。

研究方向：胰腺癌的基础相关研究

 3、费健课题组

费健，上海交通大学医学院附属瑞金医院普外科主任医师，上海交通大学医学院附属瑞金医院卢湾分院副院长。长期从事重症急性胰腺炎、胰腺癌、甲状腺手术机器人的基础及临床研究。课题组先后在《Cell Death & Disease》、《ACS Infectious Diseases》等国际知名杂志发表SCI论文20余篇，承担国家自然科学基金课题、上海市科委重点课题、上海市卫计委课题等研究项目，获得相关专利40余项，并先后获得中华医学科技奖、华夏医学科技奖、上海市科技进步奖、上海市医学科技奖。

研究方向：

1、急性胰腺炎早期损伤及重症化的免疫调节。

2、炎症相关消化道肿瘤免疫病理机制研究。

 3、新型化合物在胰腺癌中的作用机制研究。

 4、符达课题组

符达，瑞金医院普外科、胰腺疾病研究所研究员、课题组长。兼任复旦大学客座教授、中南林业科技大学树人学者，江苏省双创人才、中国科学院优秀青年、中国科学院健康科学所青年创新促进会会长、中科院上海生科院青年创新促进会理事、中国抗癌协会肿瘤转移专业委员会委员、中国生物化学与分子生物学学会、中国细胞生物学学会会员。在Cell Res、Mol Cancer、J Clin Invest、Nat Commun等权威杂志发表论文120篇；总影响因子超过500分，总引用次数超过800次。

研究方向：胰腺癌的发生发展机制，早期诊断，诊疗/预后标志物，化疗耐药机制，复发转移机制，小鼠模型与新药研发，免疫微环境与靶点及免疫新疗法等

 5、陈皓课题组

陈皓，主任医师，博士生导师。现任中华医学会外科学分会门静脉高压症组学委员、作为负责人先后承担多项国家自然科学基金及多项省级课题，以通讯作者在Critical care medicine，Cancer reserach, Oncogene，Clinical and translational medicine等国际权威期刊发表论文30余篇。

研究方向：

·胰腺癌肿瘤内神经微环境的重塑

·胰腺癌肝转移的分子机制

·胰腺癌微环境中细胞的表观遗传调控

三、博士后招收方向及要求

1.获得博士学位一般不超过3年，年龄一般在35周岁（含）以下；

2.具有扎实的专业基础及良好的科研潜力，品学兼优，身体健康。

3.招收方向及要求如下：

四、相关待遇

1.年薪28-34万，其中基本薪酬18-24万，科研绩效奖励另计。

2.根据国家和上海市政策缴纳社会保险和住房公积金。

3.鼓励并支持博士后申请各类博士后基金项目和人才计划，参加国际学术交流(境外交流项目)，助力青年人才成长和发展。

4.入选国家"博士后创新人才支持计划"、上海市"超级博士后"，可享受各类人才培养项目在岗津贴和科研经费。

5.优秀博士后出站，可通过医院当年度公开招聘方式，优先全职入编。业绩突出者将推荐申请副研究员岗位。

6.享有员工伙食补贴、就餐优惠、年度体检、门诊就医优先政策等。

7.协助办理上海户籍、申请上海市人才公寓。

五、申请流程

1.个人申请：申请人将相关材料电子版（包括：个人简历、学历证明、科研成果证明材料等）邮件发送至合作导师联系人邮箱并抄送：ruijinboshihou@163.com，邮件名：“博士后应聘+姓名+合作导师（研究方向）+医聘猫”。【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】

2.初筛及面试：合作导师对申请者的相关材料进行初筛，有意向者将进行面试。

3.资格审核。面试考核通过者提交博士后申请相关材料至医院博管办，报交大医学院博管办审核，审核通过者办理进站手续。

六、联系方式

联系人及电话：

郝老师021-64370045*665935/021-34188900

王老师021-64370045*665982

联系地址：上海交通大学医学院附属瑞金医院 科技发展处（上海市瑞金二路197号8号楼101B室，邮编：200025）